SACRAMENTO

El gobernador Gavin Newsom anunció que los trabajadores que contraen COVID-19 mientras están en el trabajo pueden ser elegibles para recibir una compensación.

Esto ocurre cuando en California los casos de COVID-19 ya subieron a 60 mil 253 y las defunciones a 2 mil 449, de acuerdo a informes de autoridades sanitrias

El ejecutivo estatal firmó una  orden ejecutiva  que crea una presunción refutable por tiempo limitado para acceder a los beneficios de compensación laboral aplicables a los californianos que deben trabajar fuera de sus hogares durante la orden de permanencia en el hogar.

“Estamos eliminando una carga para los trabajadores en primera línea, que arriesgan su propia salud y seguridad para brindar servicios críticos a nuestros conciudadanos californianos, para que puedan acceder a los beneficios y puedan concentrarse en su recuperación”, dijo  Newsom.

Dijo que la compensación de los trabajadores es una pieza fundamental para la reapertura del estado y los ayudará a obtener la atención que necesitan para estar saludables y, a su vez, proteger la salud pública.

Los elegibles tendrán la presunción refutable si dieron positivo para COVID-19 o fueron diagnosticados con el mal y confirmados por una prueba positiva dentro de los 14 días de haber realizado un trabajo o servicio en un lugar de trabajo después de que se emitió la orden de estadía en el hogar, el 19 de marzo de 2020. La presunción permanecerá vigente durante 60 días después de la emisión de la orden ejecutiva.

NO HABRA MULTAS A MOROSOS

El Gobernador también firmó una  orden ejecutiva  que renuncia a las multas por impuestos a la propiedad pagados después del 10 de abril para los contribuyentes que demuestren que han experimentado dificultades financieras debido a la pandemia COVID-19 hasta el 6 de mayo de 2021. Esto se aplicará a las propiedades residenciales y las pequeñas empresas. Además, la orden ejecutiva extenderá el plazo para que ciertas empresas presenten declaraciones de propiedad personal de negocios desde mañana hasta el 31 de mayo de 2020, para evitar sanciones.

“La pandemia de COVID-19 ha impactado las vidas y los medios de subsistencia de muchos, y al mirar hacia la apertura de nuestras comunidades y economías locales, queremos asegurarnos de que las personas más afectadas tengan la capacidad de recuperarse”. dijo el gobernador Newsom.

Desde que declaró el estado de emergencia debido a COVID-19 el 4 de marzo de 2020, el Gobernador Newsom ha tomado varias medidas para beneficiar a los trabajadores en la primera línea, incluidos  los beneficios de licencia  por enfermedad pagados para los trabajadores del sector alimentario que están sujetos a una orden de cuarentena o aislamiento; servicios críticos de  manutención infantil  para trabajadores esenciales y poblaciones vulnerables; beneficios semanales adicionales de desempleo ; y  necesitaba asistencia  en forma de préstamos para pequeñas empresas y oportunidades de trabajo en industrias críticas para los trabajadores que han sido desplazados por la pandemia.